求人情報を効率良く活かす！〜転職の心得〜

１年の間に実は２回も転職

社会人になったばかりのとき、その１年の間に実は２回も転職しています。
つまり３回仕事を変わったのです。
わたしは最終的には、自分の望む会社に就職できたので本当の意味で後悔はしていませんが、最初の転職のとき・・つまり、１回目の就職先をやめ次の仕事場に移ったときに後悔しました。
１回目は学校を出たばかりで働くことにも初心者で仕事を選ぶポイントがわかってなかったのです。
仕事を選ぶポイント・・どこに重点を置くかは、その人ごとに違うと思います。
自分が何に重点を置き、それを第一希望として仕事を選んでいくのかはやっぱり経験が一番ものをいうのではないでしょうか。
わたしの最初の職場は、人間関係はともかく、仕事内容と給料面で不満がありました。
大学で資格をいくつかとっていて、それを生かした仕事に尽きたかったのに、実際にはいった職場はまったく違うもので、まったく勝手の違う仕事内容に戸惑ってしまったのです。
他の職場についた友人たちの仕事のほうが良く見えて自分の中にも迷いが出て、結局その会社は去ることになりました。
確かに、自分が働きたい、自分を生かせる仕事をすることは常に最優先にするべきことかもしれません。
ただ、それが厳しいとき、次に何を優先して職場を選んだらいいのか・・わたしは、次の転職先ではっきり自覚することになったのです。
「人間関係」です。
仕事がきつい、なれないのは最初のうちはある程度は仕方ありません。
慣れてくれば同じ仕事でも速くこなせるようになります。
コツもわかってくるし、自分でも仕事をしやすいように工夫していけます。
仕事がハードで体力的に負担になることは確かにきついです。
そこは自分が無理をしすぎないように会社とかけあったり、他の人と協力していったりして負担を減らす努力ができます。
でも、人間関係だけはどうしようもありませんでした。
転職先は仕事内容的には少しもきついものではありませんでした。
その次の転職先になる職場のほうがずっと仕事はハードでした。
それでも働きやすさは、３番目の職場のほうが上だったんですね。
仕事がきついことは、わたしは「やりがい」でとらえることができました。
体調を崩すこともありましたが、本当にきついときは回りにサポートを頼んでこなしました。
だけど、人間関係だけはどうしようもないんですよね。
そういう会社は、新しい人がはいってもいつくことがありません。
自分と相手だけの問題の場合は、働いてみないとわからなかったり、自分のほうにも改善するべき問題点がある場合もあると思いますが、会社の中の雰囲気自体は個人ではどうしようもありません。
個人の努力すらもつぶされてしまうことすらあるんですよね。
わたしの最初の転職は本当に失敗で、今でもその会社にいた記憶は思い出したくもないことですが、ｿﾉおかげで次の職場はいいところをみつけられたと思っています。